リクルート情報

待遇・応募方法・選考方法

待遇

給与

年齢、能力、経験、希望職種などを考慮のうえ当社規定によります。従来の、年齢や勤続年数重視の、年功序列形の給与体系では有りません。各個人の実績・能力に基づき判断をし、皆さんのやる気にお答えます。
諸手当

通勤手当、携帯手当、資格手当、役職手当など当社規定によります。
昇給

各人の前年度の業務実績に基づき年1回行います（原則1年目は有りません）業務実績重視なので、歩合給の営業社員以外でも10万円近い昇給実績が有ります。
賞与

年2回支給、評価基準の80％は各人の業務実績・能力に基づき、残り20％は会社の業績により支給されます。
福利厚生

厚生年金、健康保険、雇用保険、入社日即日加入

退職金共済制度あり
研修

各職種ごとのマニュアル及び、社内研修期間あり
その他

マイカー通勤、制服貸与他、当社規定によります。

入社日はご相談に応じます。すぐに入社できない方も、お気軽にご応募下さい。

応募方法

新卒予定者の方

履歴書（希望職種を明記）、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書、自己PR書（書式、内容共自由ですので、自分をアピールして下さい）
転職・再就職の方

履歴書（希望職種を明記）

職務経歴書（書式は自由ですので、従事された業務内容を記載して下さい）

ご注意：入社後の茶パツ、ヒゲ、ピアス、濃い化粧は認めていませんので守れる方のみご応募下さい。また、面接の際は、清楚な服装・頭髪でお越し下さい。

新卒予定者の方へは、会社説明会を随時開催していますので、下記送付・問合せ先までお気軽にご連絡下さい。

受付

送付・問合わせ

〒289-2535　千葉県旭市川口3493-27

郡建設株式会社　総務部

0479-63-8155（担当　池上）

E-mail：info＠koori.jp

※応募書類は、返却いたしません。

選考

一次選考

書類選考
二次選考（本社）

面接及び、自己申告書の記入、当社『社員行動指針』感想文

所要時間は、1時間30分位です
三次選考（本社）

適正テスト

所要時間は、2時間〜3時間位です（時間制限がありません）
四次選考（本社）

最終面接